Ley de Inclusión Laboral 21.015: Un paso clave hacia entornos más diversos

La Ley de Inclusión Laboral 21.015, promulgada el 29 de mayo de 2017 en Chile, representa un avance importante en la construcción de entornos laborales más justos y diversos. Esta normativa establece la obligación para las empresas de contratar personas con discapacidad, con el objetivo de garantizar la inclusión laboral y fomentar la participación de […]
